October 2010 - cypherpunks-legacy

Анализ построения холдинговых структур с нерезидентами
by Ila Land 21 Oct '10

21 Oct '10

Холдинги: построение, управление, защита от претензий код: (четыре девять пять) 4Ч5ЧО95 **** 742-9*i-9_8 26 0ктября 2010г. (продолжительность 1 день) Цель: Изучить холдинги: построение, управление, защиту от претензий. Программа мероприятия: 1. Виды объединений. Финансово-промышленная группа. Холдинг. Простое товарищество. Понятие и структура объединений. Преимущества и недостатки. Налоговые особенности. 2. Способы объединений. Договорные способы объединений, участие в капитале, отношение дочерности и т.п. Взаимная ответственность по гражданско-правовым обязательствам. 3. Организационные структуры холдингов. Описание возможных структур холдингов: линейный, круговой, имущественный, договорный, проектный, инвестиционный, многоотраслевой, территориальный холдинг. Вертикально и горизонтально ориентированные холдинги. Диверсифицированные холдинги и т.п. Дочерние общества: способы управления, экономические отношения. Правовое регулирование экономических отношений основного и дочернего обществ. Договор. Основные правомочия субъектов договорных отношений. 4. Управления холдингом. Вертикальное и горизонтальное управление холдингом. Управляющая компания. Проблема совмещения полномочий директора управляющей компании и председателя совета директоров управляемого лица. Полномочия независимой управляющей компании и основного общества. Управление дочерним обществом посредством передачи полномочий основному обществу. Сращение аппаратов управления дочернего общества и основного общества. Сепарация полномочий между структурами управляющих/управляемых компаний. Организация передачи управленческой информации в холдинге. Способы управления холдингом на оперативном уровне. Обеспечение контроля внутри дочерних обществ. 5. Договорная модель управления в холдинге, централизация. Договоры о предоставлении управленческих услуг, предоставлении персонала и другие разновидности аутсорсинга. Налоговый проблемы взаимодействия компаний, переквалификация сделок. Способы снижения рисков. Оформление отношений. Создание единого правового пространства. Концепция внутренних документов холдинговой компании Основные внутренние документы. Управление персоналом холдинга(организация смены персонала, внутренней аттестации, создание кадрового резерва и пр.) 6. Построение холдингов с нерезидентами. Краткий анализ построение холдинговых структур с нерезидентами на примере Кипра. 7. Правовые аспекты деятельности холдингов. Права и обязанности дочернего общества и основного общества, управляющей компании. Распределение функций и полномочий, распределение активов в холдинге. Крупные сделки, сделки с заинтересованностью. Основания оспаривания и защиты. Способы заключения сделок минимизирующие возможные претензии. 8. Регулирование холдингов антимонопольным законодательством. «Аффилированные лица», «холдинг» и т.п. Основания контроля. Последствия нарушений требований антимонопольного законодательства. 9. Финансирование и передача имущества. Возможности безвозмездной передачи имущества и денежных средств. Суть налоговых претензий, налогообложение сделок. Проблемы квалификации сделок. Способы передачи активов. Способы финансирования, замена займов иными сделками. 10. Налоговый аспект. Рассмотрение группы компаний как взаимозависимых лиц. Переквалификация сделок. Применение критериев недобросовестности к группе лиц. Основные деловые цели, объясняющие объединение. Привлечение участников холдинга к исполнению налоговых обязанностей друг за друга. Анализ материалов судебной практики. 11. Ответы на индивидуальные вопросы. Cтоимоcть: 7 900 руб За более подробной информацuей обpащайтеcь по тел: 8 (495) Ч45/ЧО95 **** 792_2i.22

1 0

[bitcoin-list] Bitcoin 0.3.14 is released
by Eugen Leitl 21 Oct '10

21 Oct '10

----- Forwarded message from theymos <theymos(a)mm.st> -----

1 0

ViagraDiscounts, CheapCialis & Much More. Discreet Packaging and Fast Shipping 4n
by Yolande Dean 21 Oct '10

21 Oct '10

OrderCializViagra Online & Save 75-90% 0nline Pharmacy NoPrescription required Buy Canadian Drugs at Wholesale Prices and Save 75-90% FDA-Approved drugs + Superb Quality Drugs only! Accept all major credit cards Order Today! From $1.38 http://bafeb.ru

1 0

Снижение рисков работодателей при подборе иностранных работников
by Scot Velasquez 21 Oct '10

21 Oct '10

ВНИМАНИЕ ИЗМЕНЕНИЯ В ОФОРМЛЕНИЕ ИНОСТРАНЦЕВ С 01.07.2010! При ПОДДЕРЖКЕ: Общественного Совета при ФМС России, Института Государственного Управления и Права Государственного университета управления, Московского агентства по развитию предпринимательства, Ассоциации консультантов по подбору персонала (АКПП) 27-28 Октября СНИЖЕНИЕ РИСКОВ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ПРИ ПОДБОРЕ, ЛЕГАЛЬНОМ ПРИВЛЕЧЕНИИ, НАЙМЕ И ИСПОЛЬЗОВАНИИ ИНОСТРАННЫХ РАБОТНИКОВ В 2010 ГОДУ (Ч95) 445-40-95; 7Ч2_91_98; 1. Рынок труда и трудовой миграции на современном этапе в период финансового кризиса 2. Характеристика изменений законодательства в сфере трудовой миграции в 2009 - 2010 гг. * Нововведения в законодательстве в 2009-2010гг.Принципиально важные аспекты исполнения в 2010г. нового Административного регламента ФМС предоставления государственной услуги по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников. * Характеристика изменений законодательства в сфере трудовой миграции, вступающих в силу с 1 июля 2010 г. 3. Статус иностранного гражданина в РФ. Процедура регистрации по месту жительства. * Порядок въезда-выезда иностранных работников из визовых и безвизовых стран. * Правовое положение иностранных работников предприятий с иностранными инвестициями и аккредитованных филиалов и представительств иностранных юридических лиц. 4. Правила и особенности привлечения на работу иностранных граждан из стран с безвизовым, визовым порядками въезда. * Случаи, когда работодатель является принимающей стороной, и его обязанности и ответственность в этом качестве. Квоты на привлечение иностранных работников – территориальные (по субъектам РФ для граждан ближнего и дальнего зарубежья) и профессиональные (по отдельным видам деятельности). Заявки работодателей на привлечение иностранных работников на 2011 год. Последствия для работодателей, не подавших заявок на 2011 год. Категории иностранных работников, которым не требуется оформления разрешения на работу. Особая категория иностранных граждан - Белорусы. * Оформление разрешения на работу иностранных работников в 2010 году. 5. Ответственность за нарушения установленного порядка привлечения и использования иностранных работников и режима пребывания. * Административная ответственность работодателя, должностных лиц и иностранных граждан. * Уголовная ответственность. Административное выдворение, депортация, их последствия. 6. Особенности и тенденции рынка труда и трудовой миграции в период кризиса. 7. Пути поиска, отбора и привлечения иностранной рабочей силы в РФ. 8. Социальные и административно-хозяйственные вопросы при привлечении и использовании иностранной рабочей силы. Как снизить риски при работе иностранного гражданина на Вашем предприятии и повысить эффективность его труда? 9. Преимущества и недостатки использования услуг кадровых провайдеров при подборе иностранной рабочей силы. 10. Процедура подачи заявки на привлечение иностранной рабочей силы для работы в Москве и Московской области. * Подача заявок на квоту на 2011 г. * Обязан ли работодатель участвовать в квотировании для легального привлечения ИРС. 11. Процедура постановки на первичный миграционный учет (регистрация) иностранных граждан в Москве. Сроки, документы, ответственность. 12. Оформление разрешения на работу для иностранного гражданина в 2010 году. Процедура получения / продления, документы. 13. Процедуры продления и снятия с миграционного учета иностранного гражданина. Сроки, документы, ответственность. 14. Новый Административный регламент ФМС РФ о проведении проверочных мероприятий, регулирующий проверочные мероприятия в 2010 году. 15. Ответственность за нарушения установленного порядка привлечения и использования иностранных работников и режима пребывания. * Административная ответственность работодателя, должностных лиц и иностранных граждан. Разбор и консультации по типичным случаям из практики 2009 и 2010 гг. * Уголовная ответственность. Порядок привлечения, сроки давности. 16. Органы, осуществляющие надзор и контроль за привлечением иностранных работников. * Контролирующие органы и их компетенция. ФМС и ее территориальные органы, органы милиции, государственная инспекция труда: полномочия, санкции. Порядок проведения проверок и их последствия. Новые размеры штрафов. Права и обязанности работодателя при проведении инспекционных проверок. Перечень документов и сведений, необходимых для предъявления при проведении инспекционной проверки. 17. Наем иностранного работника и оформление трудовых отношений. * Регистрация работника в государственных фондах. Сроки, процедура, документы. * Уведомление государственных органов о приеме/увольнении иностранного работника. Перечень государственных органов, сроки, процедуры подачи, документы, ответственность. * Правильное начисление и выдача заработной платы иностранному работнику. Отчисления и налоги: Новое в 2010 году. Резиденты и нерезиденты. 18. Экономическая эффективность Ваших иностранных работников. * Какие выгоды предприятию приносят Аутсорсинг, Аутстаффинг, Стафф-Лизинг при кадровом учете и администрировании иностранного персонала. Стоимость участия в семинаре 8 600 руб. Информацию можно получить по телефонам: (495) 742-девяносто один-98; ЧЧ5/ЧО/95

1 0

????????? ???? ????, ??????? ????????? ??????? ?? ?????.
by Elsie Hurley 21 Oct '10

21 Oct '10

Web Images Local News Viagra (Sildenafil) Viagra as low as $1.41 Sildenafil (Viagra) is used to treat erectile dysfunction (impotence; inability to get or keep an erection) in men. Sildenafil (Revatio) is used to improve the ability to exercise in people with pulmonary arterial hypertension (PAH; high blood pressure in the vessels carrying blood to the lungs, causing shortness ... Side effects- How to take- Precautions- Dietary Instructions- Missed a dose Buy Cialis online without prescription - Online Drug Store ...Cialis as low as $2.22 Buy Cialis Online without prescription. Discounts and FREE SHIPPING applied! 24h online support, Absolute anonymity � What is Cialis Professional? | How com What is Cialis Professional?. With so many male enhancement medications on the market today, it can be hard to Buy Cheap Viagra Soft Tabs - Order Viagra Soft Tabs Online! Buy ... Viagra Soft Tabs formula is effective for 95% of the patients. If this treatment is not effective for you, � Viagra Soft Tabs 100mg / 50mg Buy Viagra Soft Tabs at - online drug store, presenting generic Viagra, Cialis, Levitra and their � Related: buy generic cialis buy cialis without prescription compare prices cialis buy viagra Next page �</a> Search options �

1 0

OrderViagra 50mg/100mg x 10/30/60/90/120 Qty, UNBELIEVABLE PRICES! NO HIDDEN FEES. Ship Worldwide. 26cg
by Eboni Miss 21 Oct '10

21 Oct '10

OrderCializViagra Online & Save 75-90% 0nline Pharmacy NoPrescription required Buy Canadian Drugs at Wholesale Prices and Save 75-90% FDA-Approved drugs + Superb Quality Drugs only! Accept all major credit cards Order Today! From $1.38 http://bafeb.ru

1 0

,Buy Ambiem Safe & Easy. High Quality Product, NoPrescription needed. uufp
by Beulah Laurette 21 Oct '10

21 Oct '10

Buy Ambiem (Zolpidem) 5mg/10mg @ $2.39/- pill 30 pills x 5 mg - $129.00 60 pills x 5 mg - $199.20 180 pills x 5 mg - $430.20 30 pills x 10 mg - $ 138.00 120 pills x 10 mg - $ 322.80 Accept Major Cards. Buy Now & Save up to 70%! http://bafeb.ru

1 0

Документирование трудовых отношений.
by Андреева о кадрах 21 Oct '10

21 Oct '10

двадцать девятое Октября 2010г. Тема: Кадровое делопроизводство и правовое регулирование трудовых отношений с учетом последних изменений. (код Москвы) 7922|-22 и 792_2I-22 Андреева Валентина - консультант-преподаватель, один из лучших специалистов России в области кадрового делопроизводства. Профессор кафедры Трудового права Академии Правосудия при Верховном Суде РФ (Москва), кандидат наук, документовед. Программа мероприятия: 1.Правовые основы документирования деятельности кадровых служб 1.1.Требования к кадровому делопроизводству, предусмотренные ТК РФ, в связи с обязательно-стью документирования работы с персоналом. 1.2.Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства в области докумен-тирования работы с кадрами. Штрафные санкции за нарушение порядка работы с кадровой документацией. 2.Система кадровой документации 2.1.Состав документов кадровой службы. 2.2.Нормативно-методические основы оформления кадровых документов. Унифицированные системы документации, применяемые в процессе документирования работы с персоналом. 2.3.Делегирование полномочий при издании документов. 2.4.Порядок придания документам юридической силы. Типичные ошибки в оформлении докумен-тов, судебная практика. 3.Документирование процедур подбора и отбора персонала 3.1.Проверка документов, предъявляемых при приеме на работу. Определение подлинности до-кументов. 3.2.Письменный отказ в приеме на работу: обязательность составления, правильность оформ-ления, обжалование в суде. 4.Документирование процедур, предшествующих заключению трудового договора. 4.1.Ознакомление с локальными нормативными актами работодателя. 4.2.Документирование процедуры фактического допущения к работе. 5.Документирование трудовых отношений. Виды документов и правила их оформления. 5.1.Оформление приема на работу, обязательные и рекомендательные документы. 5.2.Документы, создаваемые при изменении трудового договора. 5.3.Документирование прекращения трудового договора. Документы-основания для увольнения работников. 6.Ответы на вопросы слушателей и практические рекомендации. Стоимость участия 6 990 руб. Вся информация по тел: 8 Моск. код: Ч4-5**32/66 и ЧЧ_5_/32.66

1 0

ID: 8354
by Margery Lange 21 Oct '10

21 Oct '10

UNVEIL THE NEW 2010 MODELS. THE NEW DATEJUST LADY 31 COLLECTION · THE NEW EXPLORER · THE NEW SUBMARINER DATE · VIEW ALL NEW MODELS ... Watches Rolex Sports Models Rolex Datejusts Louis Vuitton A Lange & Sohne Aigner Alain Silberstein Audemars Piguet Bell & Ross Blancpain Breguet Breitling Bvlgari Cartier Chanel Chopard Chronoswiss Concord Corum Dewitt Dior Dolce & Gabbana Ebel Emporio Armani Enicar Ferrari Franck Muller Girard Perregaux Glashutte Graham Gucci Guess Hermes Hublot IWC Jacob & Co Jaeger LeCoultre Jaquet Droz Longines Mont Blanc Movado Omega Oris Panerai Parmigiani Patek Philippe Philip Stein Piaget Police Porsche Design Rado Richard Mille Roger Dubuis Sarcar Tag Heuer Technomarine U-Boat Ulysses Nardin Vacheron Constantin Welder Zenith Jewelry Tiffany & Co Bangles Boxsets Bracelets Cufflinks Earrings Keychains Lighters Money Clips Necklaces Pens Phone strap Ring Handbags Louis Vuitton Chanel Chloe Gucci Hermes Prada

1 0

Cheap OEM softwares: Adobe Acrobat 9 Pro Extended, Windows XP Professional & thousand more titles 2c
by Shaunte Chrystal 21 Oct '10

21 Oct '10

OEM Adobe & Microsoft softwares Fast order and download Microsoft Office Professional Plus 2007/2010 $129 Microsoft Windows 7 Ultimate $119 Adobe Photoshop CS5 Extended Adobe Acrobat 9 Pro Extended Windows XP Professional & thousand more titles Discount OEM Adobe softwares and Buy Microsoft Products at LowestPrice. http://backnet-test.ru

1 0