06 июля 2011 г.
Принципы организации и построения систем оплаты труда (Заработная
                                 плата)

   +7 (Ч95) 7Ч2.9198 и 445_ЧО95

   Цель: Получить точную и полную информацию обо всех сложных моментах
   исчисления заработной платы, уплаты налогов и взносов, готовность для
   самостоятельного решения возникающих вопросов.

   Программа мероприятия:
     * Выплаты в пользу физических лиц: заработная плата, гарантии,
       компенсации. Налоговый учет выплат в пользу физических лиц
     * Основные принципы организации и построения систем оплаты труда.
       Составные части заработной платы: базовая, компенсационная,
       стимулирующая.
     * Стимулирующие доплаты и надбавки; премирование и поощрение.
       Основные принципы построения системы премирования.
     * Отличия заработной платы от других выплат.
     * Гарантии и компенсации: определение, различия, порядок
       налогообложения.
     * Гарантии и компенсации работникам, направленным в служебные
       командировки.
     * Гарантии и компенсации в связи с разъездным характером работы
     * Прочие гарантии и компенсации.
     * Пособия по временной нетрудоспособности, пособия гражданам, имеющим
       детей √ порядок начисления и выплаты в 2011 году.
     * Начисление выплат в пользу физических лиц, страховых взносов во
       внебюджетные фонды:
     * определение объекта налогообложения;
     * выплаты, не признаваемые объектом обложения;
     * выплаты, освобожденные от обложения страховыми взносами.
     * НДФЛ: комментарии к основным изменениям, вступившим в силу в 2011
       году.

   Cтоимоcть: 8000 руб.

   Информацию можно получить по телефонам: +7 (495) Ч45/З266 ; ЧЧ5\3968