Трудовой кодекс: основные аспекты увольнения
Информацию можно получить по телефонам: (Ч95) 4Ч5/4О_95, 7Ч2-91 98,
 
2l Октяbrя 2ОО9 г.
Программа мероприятия:
  1. Общие основания прекращения трудового договора
  2. Увольнение по собственному желанию, и по соглашению сторон
  3. Расторжение трудового договора по соглашению сторон
  4. Увольнение по инициативе работодателя
  5. Сокращение шаг за шагом:
  6. Увольнение совместителя
  7. Увольнение руководителя
  8. Результат испытания при приеме на работу
  9. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
(Ч95) 7Ч2-91 98,4Ч5 4095
84A3Y1QHVR