18 мая 2012 г.
Командировки по России и за рубеж. Учет представительских расходов

8 (499) ЧЧ5*З9_68 **** (код Москвы) 792\21-2_2

Программа:

• Что такое командировка? Служебные поездки работников, имеющих разъездной характер работы: почему будет ошибкой
• считать их командировками? Могут ли исполнители по гражданско-правовым договорам ездить в командировки?
• Ограничена ли продолжительность командировки? Где грань между командировкой и переводом на работу в другую
• местность? Как верно определить продолжительность командировки (даты ее начала и окончания)? Как правильно учесть
• выходные и праздники, приходящиеся на период командировки? Как заполнить табель учета рабочего времени за период
• поездки?
• Оплата за время командировки. Расчет среднего заработка: как его оптимизировать? Можно ли сохранять за период
  • поездки фактический заработок и отказаться от исчисления среднего? Как оплачивать выходные дни в период
  • командирования? Как оплатить время командировки совместителю? Как произвести оплату, если командированный работник
  • заболел?
• Как верно документально оформить командировку? Нужны ли приказ, командировочное удостоверение и отчет? Где можно
  • проставить отметки в командировочном удостоверении, если это невозможно сделать у принимающей стороны? Изменится ли
  • что-то в документировании командировок в 2013 году с вступлением в силу нового закона «О бухучете»?
• Новый порядок работы с подотчетными суммами на командировки в 2012 году: можно ли обойтись без выдачи аванса,
  • как оформить его выдачу, когда должен быть представлен авансовый отчет, в какие сроки с работником следует
  • произвести окончательный расчет по расходам на поездку? Каковы особенности учета при перечислении аванса на карту
  • или при выдаче корпоративной карты работнику?
• Компенсируем командировочные расходы.
  • Устанавливаем размеры компенсаций локальным актом. Какие расходы не удастся обосновать? Требуем от работника
  • верного документального подтверждения расходов. Нужно ли переводить документы на иностранных языках на русский? Что
  • делать бухгалтеру при отсутствии документального подтверждения расходов (списание расходов, НДФЛ, страховые
  • взносы).
  • Как верно оценить затраты в валюте для целей налога на прибыль, НДФЛ, уплаты страховых взносов, бухучета?
  • Расходы на проезд: как выглядят электронные билеты (новая форма в 2012 году); как оформляются и списываются
  • расходы на проезд на такси; особенности вычета НДС со стоимости документов на проезд; возможно ли списание
  • дополнительных затрат при обмене билетов; что делать, если даты в билетах не совпадают с датами в приказе на
  • командировку; как учесть расходы на проезд в командировку на личном транспорте и аренду авто на месте?
  • Расходы на проживание и бронирование номеров в гостинице: что делать если счет из гостиницы выписан на
  • двухместный номер, а проживал один работник; как должен выглядеть счет из гостиницы; какие сопутствующие расходы
  • можно оставить в счете; что делать с расходами на питание, входящими в стоимость номера; как верно оформить и
  • списать затраты на проживание а частном секторе?
  • Суточные: есть ли минимум и максимум; выплачивать ли суточные за однодневные и пригородные командировки; как
  • оптимизировать суточные для целей налогообложения и расчетов с работниками?
  • Дополнительные расходы на командировку (оформление визы и паспорта, страховка, оплата за сверхнормативный багаж,
  • сборы за проезд).
• Представительские расходы
  • Что такое представительские мероприятия? Типичные ошибки при неверном толковании норм НК РФ.
  • Как нормируются расходы в налоговом учете и как «обойти» норматив? Особенности вычета НДС с сумм
  • представительских расходов.
  • Как «безопасно» оформить представительское мероприятие, чтоб избежать конфликта с налоговым органом? Последствия
  • неверного документооборота для работника и фирмы.
  • Закрытый перечень представительских расходов: что нельзя в него включить? Как учесть затраты на аренду места
  • проведения встречи, сувениры, проезд представителей контрагента к месту встречи.
• Стоимость участия: 8 000 рублей